公司對于員工職業(yè)裝定是一件很謹慎的事情，職業(yè)裝定做需要考慮哪些要素？作為專業(yè)的職業(yè)裝定做廠家，建議定制單位從企業(yè)文化，款式與面料三方面入手，定做出符合自身企業(yè)文化的職業(yè)著裝!

一、企業(yè)文化

職業(yè)裝定做首要考慮到本公司的行業(yè)和企業(yè)文化，它們決定了本次服裝的整體風格!

二、布料

不同的布料有不同的特點，能營造出不同的穿著效果。例如，寬條紋嗶嘰呢面料做出的服裝大方、穩(wěn)重，很適合銀行、證券等行業(yè)使用，而高級時裝彈力面料做出的女裝，垂感強，好打理，很適合大型商場等行業(yè)使用。

三、款式

即使是使用同樣的面料，用不同的款式進行制作，也會出現截然不同的風格;另外還需要注意的是，有些面料根本不能做出客戶符合客戶行業(yè)的職業(yè)裝。

科學的合理的工作服的設計，能使整個工作場所顯得整齊、統(tǒng)一、清潔、協(xié)調，生產富有節(jié)奏，從而使操作者精神振奮，減少疲勞，提高工作效率。這也是現代化企業(yè)組織文明生產的一個重要內容。以上就是職業(yè)裝定做要考慮的三個要素，你了解了嗎?

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